JAKARTA, nusantaranews.info – Polri memastikan bahwa proses rekrutmen Taruna Akademi Kepolisian (Akpol) Tahun Anggaran 2025 hanya dilakukan melalui jalur reguler. Hal itu disampaikan Asisten Kapolri bidang Sumber Daya Manusia (As SDM Kapolri), Irjen Pol. Anwar, S.I.K., M.Si, dalam rapat koordinasi yang berlangsung pada Kamis (17/4/2025).
Irjen Anwar menegaskan bahwa seleksi dilakukan dengan menerapkan prinsip BETAH, yakni Bersih, Transparan, Akuntabel, dan Humanis. Prinsip tersebut, kata dia, menjadi fondasi penting dalam menjaring calon-calon perwira terbaik untuk masa depan institusi.
“Rekrutmen Akpol jalur reguler adalah langkah strategis jangka panjang. Kita butuh perwira yang cerdas, kompeten, berintegritas, serta inovatif dan adaptif terhadap tantangan tugas Polri ke depan,” ujar Anwar.
Komitmen Penuh pada Prinsip BETAH
Dalam kesempatan itu, Anwar juga mengingatkan seluruh jajaran SDM Polri di tingkat pusat dan daerah agar menjalankan proses seleksi dengan penuh tanggung jawab. Ia menegaskan bahwa prinsip BETAH bukan sekadar slogan, tetapi komitmen institusional yang harus diwujudkan dalam setiap tahapan seleksi.
Adapun prinsip BETAH dimaknai sebagai berikut: Bersih, artinya proses seleksi bebas dari praktik kecurangan, titipan, maupun intervensi pihak luar. Transparan, seluruh tahapan terbuka dan berbasis sistem teknologi informasi, serta diawasi oleh pengawas internal dan eksternal. Akuntabel, semua hasil seleksi dapat dipertanggungjawabkan dan sesuai dengan aturan yang berlaku. Humanis, setiap peserta diperlakukan secara adil, sopan, dan tidak diskriminatif.
“Saya minta kepada para Karo SDM di Polda jajaran untuk memedomani prinsip BETAH dalam setiap proses rekrutmen. Ini bukan hanya soal prosedur, tapi juga cerminan integritas institusi,” kata Anwar.
Standar Internasional dan Tahapan Seleksi
Proses rekrutmen Akpol 2025 saat ini telah memasuki tahap tes psikologi, setelah sebelumnya melalui sejumlah seleksi administrasi dan kesehatan awal. Polri juga menyebut bahwa proses rekrutmen telah memenuhi standar internasional, terbukti dengan perolehan sertifikasi ISO 9001:2015.
Rapat koordinasi yang dipimpin Irjen Anwar turut dihadiri oleh Irwil III Itwasum Polri Brigjen Pol Drs. Herukoco, M.Si., pejabat utama SSDM Polri, serta perwakilan Divpropam dan Biddokkes Polri. Kegiatan ini juga diikuti secara daring oleh Wakapolda, Irwasda, Karo SDM, Kabid Propam, dan Kabid Dokkes dari seluruh Polda jajaran.
Ajakan untuk Percaya Diri
Menutup arahannya, Irjen Anwar mengimbau para calon peserta seleksi Akpol untuk mempersiapkan diri secara maksimal dan tidak ragu terhadap kemampuannya sendiri.
“Persiapkan diri sebaik mungkin. Percaya pada kemampuan diri sendiri. Insya Allah, kalau sudah siap dan berusaha sungguh-sungguh, akan terpilih,” pungkasnya.
